Als ersten Schritt suchen wir eine Ergänzung unseres Teams auf 450,-- EUR Basis als Sachbearbeiterin im Bereich Komposit. Gute Versicherungskenntnisse sind erwünscht.
Eine herausfordernde Vakanz bei einem Versicherungsmakler
- ideal Süddeutschland; auch bundesweit -
Kundenbetreuung und Akquise (m/w/div.) – Gewerbe-
und Industriekunden
(enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung)
Arbeitgeber, Team, Arbeitsplatz, Ort
mittelständischer eigentümergeführter Versicherungsmakler,
langjährig starkes Wachstum, bundesweit Standorte, gesunde
und stabile Kundenklientel, alle Sparten im Gewerbe- und
Industriegeschäft; agile und stabile Führungsmannschaft,
starker Teamgedanke; Ihr Standort ist ideal im Süden,
ansonsten auch gerne bundesweit
Gehaltsrahmen, Benefits, Sprachen, IT
Festanstellung, Vollzeit, je nach individueller Qualifizierung
fix ca. T€ 90 p.a., plus KFZ und leistungsgerechtem Bonus,
zusätzliche Benefits; u.U. mit einer Home-Office-Lösung;
fließend Deutsch, gutes Englisch, gute IT-Anwender-
Kenntnisse
wie sieht Ihre Aufgabe aus
wir freuen uns auf Sie
Lassen Sie uns gerne in einem kurzen Telefonat die ersten
Fragen beidseitig klären; mit mir als langjährigem Insider des
industriellen Versicherungsmarkts können Sie vertraulich
sprechen, u.U. auch über andere Optionen, die zu Ihnen passen.
Danach werden wir auf der Grundlage von Lebenslauf,
Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung und etwaigen Sperr-
vermerken gemeinsam die nächsten Schritte gehen.
Interessante Option bei einem Versicherungs-
unternehmen im westl. NRW
Financial Controlling (m/w/div.) – deutsche / europäische
Projekte (perspektivisch Stellvertretung der Leitung)
Arbeitgeber, Team, Arbeitsplatz, Ort
mittelständischer Versicherer mit internationalem Hintergrund,
der Standort bleibt auch in Zukunft, weitere Standorte bundes-
weit, gesunde und stabile Maklerklientel, mehrere Sparten im
Gewerbe- und Industriegeschäft; agile Führungsmannschaft,
starker Teamgedanke; Finance-Team-Büro-Raum, feste
Arbeitsplätze, moderne Räumlichkeiten, zentral gelegen,
gute Verkehrsanbindung für PKW und ÖPNV
Gehaltsrahmen, Benefits, Sprachen, IT
Festanstellung, Vollzeit, 3 Monate Probezeit, 3 Monate zum
Quartal Kündigungsfrist, arbeitgeberfinanzierte bAV bzw. VL,
plus Jobticket, 12 Monatsgehälter (eventuell Bonus, nicht
garantiert), je nach individueller Qualifizierung ca. T€ 70 p.a.;
fließend Deutsch, sehr gutes Englisch, sehr gute IT-Anwender-
Kenntnisse; Profi in Excel etc.
wie sieht Ihre Aufgabe aus
wir freuen uns auf Sie
Lassen Sie uns gerne in einem kurzen Telefonat die ersten
Fragen beidseitig klären; mit mir als langjährigem Insider des
industriellen Versicherungsmarkts können Sie vertraulich
sprechen, u. U. auch über andere Optionen, die zu Ihnen
passen.
Danach werden wir auf der Grundlage von Lebenslauf,
Kündigungsfrist, Gehaltsvorstellung und etwaigen Sperr-
vermerken gemeinsam die nächsten Schritte gehen.
Ihre Aufgaben:
Ihr Profil:
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann überzeugen Sie uns!
Bitte senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung per E-Mail an personal@mirascon.de
Wir freuen uns auf Sie!
Bei SOKA-BAU sprühen wir vor Begeisterung für unsere wichtige Mission. Denn wir sichern die Zukunft der Baubranche: Als gemeinsame Einrichtung von Arbeitgebern und Arbeitnehmern. Weil wir den Menschen auf dem Bau Sicherheit geben. Die Einhaltung der Tarifverträge gewährleisten. Für fairen Wettbewerb und sozialen Ausgleich sorgen. Wir sind der leistungsstarke Finanz- und Servicepartner der Bauwirtschaft, der seine vielfältigen Aufgaben ernst nimmt und sich kümmert. Und der jeden, der unseren gesellschaftlichen Auftrag teilt, spüren lässt, dass sich Leistung lohnt. In jeder Hinsicht. Seien Sie dabei als
Kundenberater (m/w) im Außendienst für Nordhessen/Niedersachsen oder Baden-Württemberg
Ihre Mission
Sie repräsentieren unser Unternehmen in Ihrer Region und werden zum geschätzten Ansprechpartner für Arbeitnehmer und Arbeitgeber der Bauwirtschaft rund um Vorsorgeprodukte und weitere Leistungen unseres Unternehmens. Schließlich kennen Sie sich mit der betrieblichen Altersvorsorge bestens aus und können bei arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Fragen umfassend beraten und anschließend vertrieblich erfolgreich umsetzen. Flächendeckend geben Sie hier insbesondere Arbeitgebern und Arbeitnehmern des Bauhaupt- und Baunebengewerbes Informationen zu unseren Dienstleistungen – insbesondere unseren Vorsorgeleistungen – an die Hand und verkaufen unsere Produkte. In Eigenregie vereinbaren Sie Besuchstermine, akquirieren darüber hinaus systematisch neue Kunden innerhalb Ihrer Region und haben dabei unsere gemeinsamen Ziele immer im Blick. Für ein Image, das sich sehen lassen kann: Sie arbeiten ergänzend als Referent bei Veranstaltungen, bei betrieblichen Sprechstunden und Betriebsversammlungen. Zudem geben Sie zuverlässig Feedback und Verbesserungsvorschläge zu unseren Dienstleistungen weiter. Auch wenn es darum geht, Markt und Wettbewerb zu beobachten sowie ausgewählte Daten bzw. Quellen der Versicherungswirtschaft zu recherchieren, können wir auf Sie zählen.
Ihr Hintergrund
Bei uns sind Sie genau richtig, wenn Sie eine kaufmännische bzw. versicherungswirtschaftliche Ausbildung abgeschlossen und mindestens dreijährige Berufserfahrung gesammelt oder alternativ ein betriebswirtschaftliches, juristisches oder sozialwissenschaftliches Studium in der Tasche haben und bereits vertriebliche Erfolge vorweisen können. Sie sind in der Region verwurzelt und haben dort optimalerweise Ihren Lebensmittelpunkt. Neben einem Führerschein der Klasse B bringen Sie gutes und praxiserprobtes Know-how zu den Durchführungswegen der betrieblichen Altersvorsorge mit und sind im Umgang mit den üblichen IT-Systemen routiniert. Ebenso souverän wenden Sie Moderations- und Präsentationstechniken an und bereiten fachliche Inhalte für Kundenveranstaltungen ansprechend auf. Was Sie weiterhin auszeichnen sollte? Sie sind konzeptionsstark, können sich gut in Ihr Gegenüber hineinversetzen und verstehen es, sich überzeugend auszudrücken und vertrieblich erfolgreich zu arbeiten. Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen. Sie möchten mit uns Zeichen setzen? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung mit Angaben zur Gehaltsvorstellung und zum frühestmöglichen Eintrittstermin.
SOKA-BAU
Zusatzversorgungskasse des Baugewerbes AG Personalentwicklung
Wettinerstraße 7
65189 Wiesbaden
Telefon: 0611 707-4020
Hier sind Sie schnell im Bilde: www.karriere.soka-bau.de
Nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Formular.