AssCompact suche
Home

Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung

Assekuranz 2 Min
Betriebliche Altersversorgung: Weites Feld mit viel Potenzial
Das Geschäft mit der betrieblichen Altersversorgung bietet Maklern nach wie vor gute Vertriebschancen. Unabhängig von der Pandemie ist die bAV weiterhin ein wichtiges Instrument der Mitarbeiterbindung und steht bei Arbeitnehmern hoch im Kurs. In der Beratung ist Fachwissen aufseiten der Vermittler gefragt. weiterlesen

Schwerpunkt betriebliche Altersversorgung

2025, Vertrieb 2 Min
Die bAV-Anbieter mit dem besten Maklerservice
Service ist im Zusammenspiel von Versicherern und Vermittlern von großer Bedeutung. Die Studie „AssCompact AWARD – Maklerservice 2025“ beleuchtet in verschiedenen Sparten die Favoriten der Vermittler in Sachen Maklerservice – darunter auch die bAV-Anbieter, die in diesem Bereich punkten. weiterlesen
2025, Assekuranz 2 Min
PSVaG setzt Beitragssatz für 2025 auf 1,2 Promille fest
Steigende Insolvenzen und ein höheres Schadenvolumen sorgen dafür, dass der PSVaG den Beitragssatz für 2025 deutlich anhebt. Dank verschiedener entlastender Faktoren konnte der Anstieg aber unterhalb des Durchschnittswertes abgefedert werden. weiterlesen
2025, Assekuranz 2 Min
SIGNAL IDUNA und Metzler gehen bAV-Kooperation ein
SIGNAL IDUNA und Metzler sind eine strategische Partnerschaft eingegangen und stellen gemeinsam eine digitale Bestandsverwaltung für bAV-Lösungen bereit. Ziel sei es laut den Unternehmen, die Verbreitung der bAV zu unterstützen und Zugangshürden zu senken. weiterlesen
2025, Steuern & Recht 2 Min
Keine Anpassung der Betriebsrente bei schlechter Finanzlage
Betriebsrenten sollen nach §16 BetrAVG regelmäßig an die wirtschaftliche Lage angepasst werden. Eine volle Erhöhung ist jedoch nicht garantiert: Arbeitgeber dürfen Anpassungen unterlassen, wenn die Situation dies nicht zulässt. Derart urteilte auch kürzlich das Bundesarbeitsgericht. weiterlesen
2025, Steuern & Recht 2 Min
Was sich 2026 bei der betrieblichen Altersversorgung ändert
Versicherungsmakler und Arbeitgeber sollten rechtzeitig prüfen, welche Änderungen 2026 für die betriebliche Altersversorgung (bAV) bringt, etwa neue Beitragsbemessungsgrenzen, das BRSG II und die Aktivrente. Die DCS Deutsche Clearing Stelle hat wichtige Aspekte zusammengestellt. weiterlesen
2025, Software 2 Min
„Durchdachtes Versorgungskonzept ist strategische Investition“
Xempus setzt darauf, betriebliche Vorsorge für alle Beteiligten zu vereinfachen. Im Interview im Rahmen der DKM 2025 erklären Martin Bockelmann und Malte Dummel, Co-CEOs von Xempus, welche Rolle digitalen Lösungen zukommt, um die bAV weiter zu verbreiten – und warum die DKM Impulsgeber ist. weiterlesen
2025, Assekuranz 2 Min
Aufschlag für mehr bAV!
Die Betriebsrente ist wieder in aller Munde. Canada Life hat auch Vermittler gefragt, wie eine gute bAV aussehen sollte, und ihre eigene Lösung aktualisiert: Der Tarif GENERATION business plus bietet eine variable Bruttobeitragsgarantie, kombiniert mit einer freien Fondsanlage. Was steckt hinter der neuen Absicherung? weiterlesen
2025, Vertrieb 2 Min
Warum klassische Verwaltungstools für die bAV nicht mehr ausreichen
In Unternehmen arbeiten viele verschiedene Menschen. Sie haben diverse Hintergründe, sprechen oft mehrere Sprachen usw. Vermittlern, die mit der bAV in die Betriebe gehen, kann es helfen, wenn sie Tools anbieten, die Beschäftigte gezielt abholen und individuell ansprechen. Kommunikation ist das A und O. weiterlesen
2025, Steuern & Recht 2 Min
Begriff „Hinterbliebene“ in bAV: Sterbegeld oder Todesfallsumme?
In der bAV ist der Begriff der „Hinterbliebenen“ eng gefasst. Das gilt umso mehr, wenn die Bezugsberechtigung in einer ausschließenden Reihenfolge festgelegt wurde. Ansonsten würden steuerliche und sozialversicherungsrechtliche Privilegien gefährdet. weiterlesen
2025, Assekuranz 2 Min
bAV-Umfrage: Garantie und Rendite sollen flexibel kombinierbar sein
Eine neue Studie zeigt: Versicherungsmakler fordern für die bAV mehr Flexibilität. Garantie und Rendite sollen sich individuell anpassen lassen, ebenso Fonds, Garantien und BU-Option. Besonders erfahrene Makler setzen stärker auf Renditechancen. weiterlesen
2025, Vertrieb 2 Min
Ecclesia bündelt Vorsorgeeinheiten und launcht ecpension&benefits
Unter der neuen Marke ecpension&benefits fasst die Ecclesia Gruppe ihre Vorsorgeeinheiten in der Ecclesia Pension und Benefits GmbH zusammen. Dadurch sollen in Zukunft noch bessere Lösungen für Unternehmen und ihre Beschäftigten im Bereich betrieblicher Vorsorge angeboten werden können. weiterlesen
2025, Software 2 Min
ALH und Feather bieten digitale Versicherungslösung
Die ALH Gruppe und der Berliner Assekuradeur Feather arbeiten für eine digitale Versicherungslösung zusammen. Sowohl die PKV als auch die bAV der Alte Leipziger Lebens- und Hallesche Krankenversicherung sind damit über die digitale HR-Plattform Feather abschließbar. weiterlesen